לפני עשרות שנים החליטה חברת אל על להפסיק את טיסותיה בשבת. אל על אמנם הפסידה את הרווח על טיסות בסופי שבוע, אבל הרוויחה את הקהל המסורתי, הדתי והחרדי, שראה בביטול הטיסות בשבת משום ערך מוסף. יש לציין שאל על לא ויתרה לגמרי על הכנסות מפעילות בסופי שבוע: פעילות הקרגו של החברה נמשכה כסדרה וכן פעילותה של חברת הבת, סאן-דור, שהייתה בבחינת ניסיון של החברה להתחרות גם בשוק טיסות השכר, זה שלימים נקרא "לואו קוסט". הטיסות אולי לא מותגו תחת השם אל על, אבל הצוות במטוסי סאן דור היה הצוות הרגיל של החברה. לפני מספר חודשים החליטה החברה, כחלק מתכנית ההבראה שלה, להפסיק כליל את טיסות הנוסעים בשבת, גם את אלה של סאן דור, שכן מקץ כמעט שנתיים של קורונה, ספק שוק הטיסות המוזלות מכה קשה, חברות ותיקות החלו להתחרות על הנוסעים המועטים שטסו במהלך המגפה והעבודה (בעקיפין) בשבת הפכה ללא משתלמת, לדברי גורמים באל על, ההחלטה התקבלה ללא קשר לעובדה שבינתיים נרכשה החברה על ידי משפחת רוזנברג החרדית. למרות זאת, ספגה אל על לא מעט ביקורת על רקע המהלך. ארגון שנקרא "הפורום החילוני", אף איים עליה בחרם, שכמובן לא צלח ולא רק מפני שהיה מיותר, שהרי החלטת הנהלת החברה התקבלה על בסיס עסקי ולא הלכתי.

אחרי שבשבועות האחרונים התבשרנו כי בכוונת הממשלה לייקר את שירותי התחבורה הציבורית למרבית הציבור, חברת הופאון (HopOn), העוסקת בתחום תכנון ותשלום הנסיעה בתחבורה הציבורית והשיתופית מודיעה כי חתמה על הסכם שיתוף פעולה ראשון מסוגו בישראל עם חברת הסטארטאפ "Enroute" בהובלת העיתונאי לשעבר אביב פרנקל. במסגרת שיתוף הפעולה, יוכלו מעל למיליון משתמשי אפליקציית "רב-פס" של החברה ליהנות מהנחה משמעותית בשירותי התחבורה, כאשר משתמשי אפליקציית "רב פס", יוכלו לנצל את זמן הנסיעה בתחבורה הציבורית או השיתופית, לטובת קניות מקוונות במגוון אתרי קניות מובילים וזאת באמצעות תוך שימוש בפלטפורמה החדשנית של "Enroute" שהוטמעה באפליקציית "רב-פס". בתמורה לרכישות שיבוצעו דרך הפלטפורמה, יקבלו הנוסעים קרדיט לשימוש בעת תשלום נסיעותיהם העתידיות בתחבורה הציבורית והשיתופית.

פתחו את השנה ברגל שמאל; קרנות ההשתלמות הישראליות חוו תשואה שלילית ממוצעת של 1.54%- בחודש ינואר האחרון, שהובילה גם לירידת התשואות המצטברות ל-3 ו-5 שנים של הקרנות שנבחנו על ידי 'וואלה! כסף' ו'מעריב עסקים'. זאת בניגוד לינואר שנה שעברה, אז קרנות ההשתלמות פתחו את השנה ברגל ימין, עם תשואה ממוצעת של כ-1.06%, עת שווקי ההון פעלו בסימן ההשתחררות ההדרגתית ממגפת הקורונה ועליית שיעור המתחסנים.

"מיליון ישראלים בהייטק" זהו החזון עליו הצביע שר החוץ וראש הממשלה החליפי, יאיר לפיד, בתחילת השבוע במהלך ישיבת ממשלה חגיגית בה התארח מזכ"ל ה-OECD מתיאס קורמן. לעומת לפיד, שר האוצר אביגדור ליברמן היה צנוע יותר והסתפק בהכפלת מספר העובדים בהייטק שכיום עובדים בענף כ-380 אלף עובדים. אבל מה קורה בשוק העבודה הישראלי? האם רק בהייטק חסרות ידיים עובדות? לפי נתונים שהגיעו לוואלה! משירות התעסוקה, ישנם כ-12 אלף משרות פנויות בתחום פיתוח התוכנה לעומת כ-500 דורשי עבודה בלבד. עם זאת, המקצוע השני שבו חסרים ידיים עובדות הוא מלצרות עם כ-8,500 משרות פנויות לעומת כ-700 דורשי עבודה בתחום. גם בתחום המזון ישנו ביקוש לכ-2,000 משרות אל מול כ-100 דורשי עבודה בלבד. לעומת תכנות ומלצרות, יש כ-6,000 דורשיי עבודה בתחום הסיעוד בבתים פרטיים, זאת לעומת כ-4,000 משרות. לפי דוח התעסוקה לחודש פברואר של אתר הדרושים AllJobs עולה כי בחודש האחרון עלה הביקוש דווקא במשרות שאינן קשורות להייטק במישרין. כך למשל, ישנן 5,729 משרות אדמיניסטרציה, ו-5,410 משרות שקשורות לכספים וכלכלה, זאת לעומת 3,556 משרות בתחום התוכנה.

ראש אגף סיעוד חדשה באסותא, מנהל שיווק חדש ל-Skillset, התרחבות בפירמות רו"ח ועו"ד. המינויים והשינויים המשמעותיים של השבוע

"גם אתה לאירוע?" שאלתי את הגבר בחליפה השחורה שנכנס למעלית היורדת, בקומה הארבעים ומשהו של מלון "קונראד אתיחאד טאואר" באבו דאבי. הוא השיב בחיוב. האירוע המדובר היה ההכרזה על חמישים המסעדות הזוכות בתחרות 50 BEST, שלראשונה מיום היוסדה בשנת 2002, התקיימה באזור המזרח התיכון וצפון אפריקה, כשבין המשתתפות גם שש מסעדות ישראליות. לשאלה הבאה שלי, "מאיפה אתה?" הוא ענה "מצרים". אחרי שסיפרתי לו מאיפה אני, סיכמנו שנחמד שהוא יכול לבוא לאכול איתי בתל-אביב ואני יכול לאכול במסעדה שלו בקהיר, אבל הרבה יותר נחמד יהיה כשכל אחד מהמשתתפים יוכל לאכול אצל כל אחד מארבעים ותשעה המתחרים שלו בכל המדינות באזור. ZOOBA המסעדה של החבר מהמעלית, כפי שנודע לי בהמשך הערב, ממוקמת בקהיר ומתמחה בפרשנות שלה לאוכל רוחב מצרי אותנטי. שופטי התחרות העניקו לה את המקום השלושים ושמונה. אולם קבלת הפנים היה מלא וגדוש בגברים בחליפות, נשים בשמלות, מנות מושקעות, משקאות בשפע וחטיבות של מלצרים שמרוב יעילות התחשק לי לתפוס כמה מהם ולבקש מהם שילכו לשבת בצד לשתות משהו קר. הצעיפים האדומים בהם ציידו המארגנים את השפים והמסעדנים המשתתפים, בלטו על הרקע הכללי והבדילו בין מי שבא להתחרות לבין אלה שעברו רק כדי לראות.

מה עושים: פלוס 500 היא חברת פינטק גלובלית, המספקת פתרונות ומוצרים פיננסים, מפתחת ומפעילה פלטפורמת מסחר, הזמינה ביותר מ-50 מדינות. הפלטפורמה מאפשרת מסחר בחוזי הפרשים, מניות, חוזים עתידיים ואופציות על חוזים עתידיים. משתתפים: קוסטה שים, בן 36, נשוי פלוס שתיים, גר בחדרה. תפקיד: Operations Optimization Manager and Anti Fraud team lead, 7 שנים בחברה. נדב שילה, בן 42, נשוי + 2, גר בעתלית. תפקיד: Head Of Marketing Partnerships, 8 שנים בחברה. טל עובד, בת 27, רווקה, גרה בת"א. תפקיד: SW Engineer, שנה וחצי בחברה.

בשנים האחרונות השיקה אחת מחברות הנדל"ן המובילות והמבוססות במשק הישראלי חטיבת התחדשות עירונית ייעודית, שאמונה אך ורק על פינוי בינוי. מה חשוב לדעת על הנושא, איך מתחילים ולמה לבחור דווקא בקבוצת יוסי אברהמי? כל התשובות בפנים